ptstraining อบรม,สัมมนา,หลักสูตรอบรม Public, In-house Training

      

Human Resource

ลำดับ หลักสูตรการบริหารงานบุคคล

1

เทคนิคการ Feedback ผลการปฏิบัติงานให้ได้ทั้งใจ ได้ทั้งงาน (Performance Feedback Techniques)

 1 วัน
2 HR for Non-HR Manager
1-2 วัน
3 Competency Based Interview
 1 วัน
4 เทคนิคการสัมภาษณ์งานอย่างมีประสิทธิภาพ (Target Selection Techniques) 1-2 วัน
5 เทคนิคการออกแบบ และกำหนด KPIs ให้ได้ผลในทางปฏิบัติ 1 วัน
6 Constructive Feedback for Performance Appraisal
 1 วัน
7 เทคนิคการจัดทำ Job Description   1
8 การเสริมสร้างศักยภาพ HR สู่อนาคต  1
9  การออกแบบระบบบริหารผลงาน อย่างบูรณาการให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร  1

10

เทคนิคการประเมินผลการปฏิบัติงานอย่างสร้างสรรค์ 1
11 เครื่องมือในการคัดเลือกและเลื่อนตำแหน่งบุคลากร 1
12 กฎหมายแรงงานที่ฝ่ายบริหาร/หัวหน้างานควรรู้  
 13 การจัดทำแผนพัฒนารายบุคคลอย่างไรให้สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ขององค์กร   
 14 เจาะลึก เทคนิคการประเมินค่างานและจัดลำดับงาน (Work Shop)  
15  เทคนิคการวิเคราะห์อัตรากำลังคนสำหรับการวางแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ

 

 
   
   

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
Online:  3
Visits:  348,938
Today:  41
PageView/Month:  6,865